Three minute Friday 16 – Tutto quello che sapete sui feedback è sbagliato
Si parla spesso dell’importanza di dare dei feedback, ma non sempre si ha chiaro che cosa questo significhi.
Molte persone infatti pensano che se è andato tutto bene non c’è bisogno di dirlo.
Ma molte pensano anche che, se invece qualcosa non è piaciuto, è meglio comunque non dirlo per non urtare la sensibilità altrui, per non passare da pretenziosi, per paura di essere giudicati o semplicemente… perché certe cose dovrebbero essere “naturali” e se non vengono spontaneamente allora c’è qualcosa che non va.
C’è a volte la fiducia in una sorta di funzionamento “magico” delle relazioni per cui le cose si sistemano da sole.
In questo video attraverso alcuni esempi vediamo come dare un feedback efficace che possa migliorare le nostre relazioni.
